Arbeidsområde, team og jobboversikt
DONEFILE LAG
Én arbeidsflyt for teamet. Jobbhistorikken blir i bedriften.
Opprett jobben, tildel den, samle feltbevis i samme post og behold fullført arbeid i bedriftens felles historikk.
Rollebasert arbeidÉn jobblivssyklusFelles bedriftshistorikk
BEDRIFTSEIERKontrollArbeidsområde, team og jobboversikt
LEDERTildelingFordeling, oppfølging og operativ kontroll
FELTPERSONELLBevisTildelt jobb, feltbevis og status
ROLLESTRUKTUR
Alle bruker samme system. Tilgang følger ansvar.
Eier beholder oversikten, leder fordeler arbeid og feltpersonell fullfører tildelte jobber med bevis.
Fordeling, oppfølging og operativ kontroll
Tildelt jobb, feltbevis og status
ÉN JOBBLIVSSYKLUS
Én jobb opprettes og fortsetter i samme post.
Tildeling, Før/Under/Etter-bevis, fullføring, rapport og arkiv forblir knyttet til samme jobb.
01Opprettet
02Tildelt
03Før
04Under
05Etter
06Rapport
07Arkiv
FELLES JOBBHISTORIKK
Folk kan byttes ut. Historikken blir i bedriften.
Tildelinger, bevis, rapporter og historikk forblir i bedriftskonteksten i stedet for å være avhengig av individuelle enheter.
Folk byttesJobbposten bestårHistorikken er tilgjengelig
DATATILNÆRMING
Styringsdata og jobbinnhold holdes i separate lag.
Medlemmer, roller og tildelinger skilles fra bilder, bevis, rapporter og filer. Lag forblir enkelt og skalerbart.
STYRINGSLAG
BrukereRollerLagTildelinger
JOBBINNHOLD
BilderBevisRapporterArkiv
Bygg en mer ryddig feltoperasjon for teamet.
Behold samme jobbpost fra tildeling til leveringsrapport.